嘉定区嘉定新城：探索“融合型党建”，走出基层党建新路

（上海基层党建网）日前嘉定区举行嘉定新城“融合型党建”推进会，研究商议当前推进嘉定新城“融合型党建”的重要任务，对本年度工作进行部署。

会议指出，探索实践嘉定新城“融合型党建”，是区委立足新城建设实际需要定下的一个全新课题，目的就是要向空白处发力、往最深处求解，把党建工作放在新城新一轮建设的大背景下进行谋划，努力走出一条符合超大城市郊区特点和规律的基层党建新路。“融合”不是简单相加，必须聚焦组织融合、目标融合、功能融合等方面，突出全面性、增强带动性、提升协同性，充分释放“乘数效应”。新城建设规划对各片区有着明确的功能布局，落地于“一核一枢纽四片区”，贯穿于“两轴”，“融合型党建”的推进实施也要服务于功能建设。

会议要求，要坚持“实干实效”导向，以问题驱动、精准施策。“融合型党建”工作成效最终要体现为嘉定新城的“一砖一瓦”“一花一草”，做到融合有致、肌理清晰，实现和展现嘉定新城“人民城市”融合建设特征。项目建设要在“融合”赋能上下功夫。聚焦互联网大潮中的新业态、零工经济的新群体等重点难点，发挥区级部门的专业优势，以党建资源再更新、党建平台再升级、党建效能再提升、党建合作再深化等举措，做强产业发展节点、完善公共服务节点、畅通城市治理节点，促进治理能力、产业转型、发展效益、服务能级同步提升。

2022年，嘉定区“融合型党建”工作将坚持系统性，推动片区组织融合和功能塑造，明确功能目标，做好设计，厘清责任主体，建强组织，健全工作机制，高效运作。强化协同性，凝聚新城建设最大合力，加强条块协同，强化领域协同。突出全面性，整体塑造新城党建工作优势，加强党建工作覆盖，推动各类资源均衡配置，坚持党建引领建管并举。注重带动性，提升新城党建工作的感受度和显示度，加快推进特色示范样板建设，彰显统一的新城党建品牌形象，坚持边推进边总结边提升。

据悉，2021年以来，嘉定区委将新城党建作为“十四五”的开局课题，希望通过强化党建统筹引领作用，形成举全区之力聚焦新城建设的工作态势。2021年6月底，嘉定区委召开新城党建工作研讨会，以“融合”立题新城党建，探索将党建的组织力、融合力转化为新城建设的推动力。2021年11月，嘉定区委制定下发《关于推进嘉定新城“融合型党建”的实施意见》，正式开启“融合型党建”的工作实践。